Coördinator milieuvergunningen

Voor de afdeling Beleid & Vergunningen zijn we op zoek naar een collega die als coördinator het team Milieuvergunningen en meldingen kan aansturen. De collega’s van dit cluster verzorgen de milieuvergunningen, behandelen meldingen en wat daar voor nodig is voor onze 15 gemeenten. De coördinator is verantwoordelijk voor de coördinatie van de operationele werkzaamheden voor wat betreft planning, voortgang resultaat en kwaliteit binnen het cluster. Dit in goede afstemming met collega-medewerkers en onder eindverantwoordelijkheid van het afdelingshoofd. Als coördinator geef je operationeel leiding aan de collega-medewerkers uit het cluster.

Dit doe je onder andere door: 

• De samenwerking en werkverdeling te coördineren; 
• Inhoudelijk milieuvergunningverleners te helpen, zodat zij zelfstandig kunnen werken; 
• Het bewaken van de kwaliteit van het werk, de tijdige afhandeling van zaken en de resultaten. Naast je coördinatietaak heb je ook een rol in de uitvoering van projecten; 
• Het verzorgen van de voortgangsrapportage aan de aangesloten gemeenten en het afdelingshoofd; 
• Advies te geven aan het afdelingshoofd als het gaat om beleids- en visieontwikkeling. Met de gemeenten onderhoud je, in overleg met het team Relatiemanagement, contact over de inhoud van het werk. 

Samen met de andere clustercoördinatoren werk je mee aan de verdere ontwikkeling van onze organisatie en de afdeling Beleid & Vergunningen.

Jij bent een organisatietalent. Je houdt van een heldere planning en het coördineren van inhoudelijke taken. Je kunt projectmatig werken en hebt ervaring met het opstellen van projectplannen. We zoeken een collega die energie haalt uit het samenbrengen en verbinden van collega’s. Jij weet wat er nodig is om succesvol (integraal) samen te werken. Je weet ook hoe belangrijk het is om respect en vertrouwen te geven en te krijgen. Je vindt het leuk om junior-collega’s te begeleiden en voor hen een vraagbaak en sparringpartner te zijn. Voor het cluster ben je een inspirator; een rots in de branding, een coach en een coördinator in hart en nieren.

Verder beschik je over: 

• Minimaal een afgeronde hbo-opleiding; 
• Minimaal 2 jaar relevante werkervaring; 
• Kennis van landelijke en regionale ontwikkelingen als het gaat om Vergunning, Toezicht en Handhaving, affiniteit met de Wet kwaliteit bouwen en de intentie van de Omgevingswet; 
• Kennis van gemeentelijke processen; 
• Ervaring met het aansturen van vakinhoudelijke professionals. 

Ook als je een ervaren vergunningverlener bent die graag wil doorgroeien naar een coördinatiefunctie nodigen wij je van harte uit om te reageren.

De Omgevingsdienst regio Utrecht (ODRU) ondersteunt 15 gemeenten bij de uitvoering van hun milieu- en omgevingstaken. Welke taken dat allemaal zijn, kun je hier zien. We doen ons werk met 300 collega’s (vast en inhuur). Wil je meer weten over de ODRU? Bekijk ons jaarverslag van 2022 in een vogelvlucht. Hoe de organisatie is ingericht zie je hier.

• Een jaarcontract bij de ODRU met de intentie om dit om te zetten naar een contract voor onbepaalde tijd. 
• Maximaal bruto-jaarsalaris van €84.500- op basis van een 36-urige werkweek (schaal 11; €5.997,- exclusief IKB van 17,05% per maand). Cao SGO vergelijkbaar met cao Gemeenten; 
• Laptop, telefoon en er wordt een dienstauto ter beschikking gesteld;
• Volop ruimte voor persoonlijke ontwikkeling, bijvoorbeeld door het volgen van trainingen, cursussen of opleidingen;
• Een aantrekkelijke baan in een collegiale, informele werkomgeving; 
• Een mooie en goed te bereiken werkomgeving in het ‘Huis voor de Provincie’ in Utrecht; 
• Hybride werken is mogelijk; 
• Budget voor het arbo-proof inrichten van je thuiswerkplek; 
• Een reiskostenvergoeding woon-werkverkeer van € 0,23 per km; 
• Een thuiswerkvergoeding van €3,- per dag; 

Meer informatie? 

Aatop Milieu & Ruimte werft voor deze functie exclusief voor ODRU. Het betreft een structurele functie, waarbij je direct in dienst komt bij ODRU. Detachering is niet aan de orde. Heb je belangstelling? Reageer dan snel, want we zoeken op korte termijn naar een passende kandidaat.

Wanneer zich een passende kandidaat aandient gaan we daarmee direct in gesprek, waardoor mogelijk de functie eerder ingevuld wordt. Mocht je dus interesse hebben, wees er dan snel bij! De sluitingstermijn van deze functie is donderdag 28 maart 2024.