Werving en selectie klimaat, energie en duurzaamheid

Zoek je een adviseur klimaat, energie of duurzaamheid?

“We kregen de vacatures maar niet ingevuld… Tot we Aatop Milieu & Ruimte inschakelden.”

Het begon zoals bij zoveel organisaties. Ambitieuze klimaatdoelen, urgente energievraagstukken, en grote maatschappelijke druk om te verduurzamen. Alles stond klaar – behalve het team. De vacatures voor ervaren adviseurs duurzaamheid, beleidsmedewerkers klimaatadaptatie en energie-experts bleven maandenlang openstaan. De juiste mensen waren simpelweg niet te vinden.

Totdat Aatop Milieu & Ruimte inschakeld werd, de partner voor lastige vacatures in duurzaamheid, energie en klimaat.

Met meer dan 20 jaar ervaring in werving & selectie van hoger opgeleide professionals, weten wij als geen ander hoe we schaarse specialisten kunnen bereiken én binden. Of het nu gaat om tijdelijke inhuur of vaste versterking – wij denken mee, schakelen snel en leveren kwaliteit.

Onze opdrachtgevers zijn adviesbureaus, overheden, omgevingsdiensten en maatschappelijke organisaties die stuk voor stuk voor dezelfde uitdaging staan: het vinden van mensen die de wereld écht willen verbeteren.

En precies daarin maken wij het verschil.

Wat maakt ons succesvol?

Gespecialiseerde recruiters die het vakgebied inhoudelijk begrijpen
Een krachtig netwerk van professionals in klimaat, energie en duurzaamheid
Persoonlijke benadering – wij spreken elke kandidaat zelf
No cure, no pay – je betaalt pas bij succesvolle bemiddeling
Werving en selectie of detachering – wij denken met je mee t.a.v. jouw personeelsbehoefte

Voor welke functies vinden wij kandidaten?

Ons netwerk omvat onder andere:

Adviseurs duurzame energie en klimaatadaptatie
Beleidsmedewerkers duurzaamheid, energie of circulaire economie
Projectleiders en specialisten op het gebied van energietransitie en milieu

Van junior talent tot ervaren senior experts – wij brengen je in contact met kandidaten die passen bij je missie en organisatiecultuur.

Herken je dit verhaal? Zit je ook met vacatures die al te lang openstaan?
Laat Aatop Milieu & Ruimte je helpen. Wij vinden de mensen die jij nodig hebt om impact te maken.

Neem contact met ons op en ontdek wat wij voor jouw organisatie kunnen betekenen.

Waarom werving & selectie via Aatop?

Aatop Milieu & Ruimte heeft 20 jaar ervaring met het werven en selecteren van medewerkers met een opleiding en ervaring op het gebied van klimaat, duurzaamheid en energie. Onze recruiters hebben de kennis en ervaring om een goede inschatting te maken van de expertise van verschillende soorten energie specialisten.

Het opbouwen van een duurzame relatie met zowel opdrachtgevers als kandidaten is voor ons erg belangrijk. Vertrouwen en integriteit zijn daarom onze speerpunten.

Andere redenen om met Aatop Milieu en Ruimte samen te werken zijn:

We schakelen snel en houden van korte communicatielijnen
Je betaalt pas een fee als wij succesvol zijn in de bemiddeling
Wij spreken alle kandidaten persoonlijk zodat we weten wie we aan je voorstellen
Wij werken door het hele land. Waar je ook mensen zoekt, we helpen je graag.

Wij verzorgen de werving en selectie en detachering voor uiteenlopende bedrijven zoals adviesbureaus en overheidsorganisaties, waaronder Rijkswaterstaat, omgevingsdiensten, gemeenten en provincies. Wij delen graag onze referenties.

Voor welk type functies?

Aatop is het wervingsbureau voor hoger opgeleiden. We werven en selecteren medewerkers voor verschillende functies. Denk aan bijvoorbeeld aan deze functies:

Beleidsadviseur klimaatadaptatie
Ontwikkelt beleid rond de gevolgen van klimaatverandering, zoals wateroverlast, droogte en hittestress.
Beleidsmedewerker duurzaamheid / klimaat / energie
Maakt beleid op het gebied van energie, klimaat en duurzaamheid en werkt dit uit in uitvoeringsplannen.
(Beleids)adviseur duurzaamheid
Adviseert over de inrichting en uitvoering van duurzaamheidsbeleid, op strategisch en operationeel niveau.
Adviseur duurzaamheid (o.a. voor gemeenten)
Richt zich op het begeleiden van gemeentelijke verduurzamingsopgaven zoals de energietransitie of circulaire initiatieven.
Klimaat- en energieadviseur
Gespecialiseerd in zowel klimaatadaptatie als energievraagstukken, vaak met een integrale aanpak.
Adviseur duurzame energie / energieadviseur / energieconsultant
Richt zich op energiebesparing, verduurzaming en hernieuwbare energieoplossingen voor organisaties en overheden.
Projectleider / projectmanager duurzaamheid en energie
Verantwoordelijk voor de uitvoering en voortgang van projecten binnen de thema’s energie, klimaat of duurzaamheid.
Procesleider duurzaamheid / energie
Begeleidt samenwerkingen tussen partijen in complexe duurzaamheidstrajecten, zoals RES-processen of warmtetransities.
Programmamanager duurzaamheid
Stuurt meerdere duurzaamheidsprojecten aan vanuit een overkoepelend programma, vaak met een beleidsmatige focus.
Projectmedewerker duurzaam wonen
Ondersteunt bij de uitvoering van projecten rondom woningverduurzaming en bewonerscommunicatie.
Junior adviseur duurzaamheid
Startende rol waarin ondersteuning wordt geboden bij de voorbereiding en uitvoering van duurzaamheidsprojecten.
Medewerker duurzaamheid
Voert ondersteunende of operationele taken uit op het gebied van duurzaamheid binnen organisaties of gemeenten.
Consultant duurzaamheid
Externe adviseur die bedrijven en overheden begeleidt bij het ontwikkelen en realiseren van duurzaamheidsambities.
Specialist klimaat, duurzaamheid en energie
Inhoudelijk expert met diepgaande kennis van één of meer van de genoemde vakgebieden, bijvoorbeeld circulaire economie of CO₂-reductie.
Interim projectleider / adviseur duurzaamheid of energie
Tijdelijk inzetbare professional voor specialistische of leidinggevende rollen binnen duurzame projecten.

We werven en selecteren voor vaste functies maar het is ook mogelijk om op op basis van detachering personeel in te huren.

Zoek je net iets anders, een ander type personeel of een ander type dienstverband? Neem contact met ons op om de mogelijkheden te bespreken.

Hoe vinden we jouw medewerker?

Ben je op zoek naar een tijdelijke of vaste energie medewerker? Dan bespreken we eerst je verwachtingen. Naar welke kennis en ervaring ben je op zoek en wanneer past iemand bij jullie bedrijfscultuur? Dit vatten we samen in een functieprofiel waarmee we actief op zoek gaan binnen ons netwerk en via vacature platformen.

Een duurzame relatie en persoonlijk contact zijn belangrijk voor ons. We spreken een kandidaat daarom altijd persoonlijk voordat we deze per e-mail aan je voorstellen. Naast inhoudelijke kennis toetsen wij kandidaten ook op soft skills die voor jouw vacature van belang zijn.

Heb je interesse in het profiel van een kandidaat? Dan plannen we een kennismakingsgesprek in. Zijn jullie beide enthousiast? Dan begeleiden we het werving & selectieproces of de detachering totdat de nieuwe medewerker bij jullie aan de slag gaat. Dit kan op basis van werving & selectie, detachering of payrolling.

Wij kunnen je helpen, neem jij contact op?

Ben je benieuwd wat we voor jouw organisatie kunnen doen? Neem vrijblijvend contact met ons op. Dit kan telefonisch of stuur een bericht via het onderstaande contactformulier.

De Aatop Milieu & Ruimte Aanpak

Neem contact op

Jouw eerste stap om de vacature eindelijk ingevuld te krijgen. Wij kunnen je daarbij helpen. Klik hieronder voor contact.

Wij gaan aan de slag

Wij inventariseren welke professionals het beste bij jouw bedrijf passen. We benaderen hen en vertellen hen waarom ze voor jouw bedrijf moeten kiezen.

Krijg de juiste kandidaat

Je komt met de juiste professionals in gesprek. Bied hen een passend voorstel aan en je vacature is ingevuld!

Download onze 5 tips om je vacature sneller in te vullen

Voor de meeste Milieu en Ruimte vacatures ontbreekt een goed wervingsplan. Er is geen strategie en vaak blijft het bij eenzijdige acties om de vacature bij de potentiele sollicitanten onder de aandacht te brengen. In deze PDF laat Michel Aalbers zien welke 5 oorzaken er kunnen zijn waardoor je niet de juiste professional vindt. En wat je eraan kunt doen!

Jouw Milieu en Ruimte vacature ingevuld!

Bij Aatop Milieu & Ruimte weten wij dat je zorgeloos wilt groeien. Om dat te kunnen doen heb je de juiste mensen op de juiste plek nodig.

Het probleem is dat het moeilijk is om de juiste professionals te vinden. Dat kan van tijd tot tijd behoorlijk frustrerend zijn. Wij geloven dat het onnodig is dat je vacature lang open staat.

Wij begrijpen dat het lastig is om in de huidige arbeidsmarkt goed personeel te vinden. Met ons grote netwerk zijn wij in staat om meer dan 9 van de 10 vacatures snel te vullen.

We doen dit met de Aatop Milieu & Ruimte Aanpak:

Neem contact met ons op
Wij gaan aan de slag
Krijg de juiste kandidaat

Dus maak vandaag nog een afspraak!

Zodat je geen lege plekken meer hebt en niet kunt leveren. En in plaats daarvan de juiste kandidaat krijgt, je kunt focussen op je core business en de groei kunt realiseren die je voor ogen hebt.

Werving en selectie klimaat, energie en duurzaamheid

Zoek je een adviseur klimaat, energie of duurzaamheid?

Wat maakt ons succesvol?

Voor welke functies vinden wij kandidaten?

Waarom werving & selectie via Aatop?

Voor welk type functies?

Hoe vinden we jouw medewerker?

Wij kunnen je helpen, neem jij contact op?

Op zoek naar Milieu & Ruimte personeel?

Jouw contactpersoon:

De Aatop Milieu & Ruimte Aanpak

Neem contact op

Wij gaan aan de slag

Krijg de juiste kandidaat

Download onze 5 tips om je vacature sneller in te vullen

Jouw Milieu en Ruimte vacature ingevuld!

Populaire zoekopdrachten

Populaire vacatures

Populaire termen

Ben je op zoek naar personeel of juist een nieuwe baan in de sector milieu- en ruimte?

Vul je gegevens in en download de 5 tips!